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Jefe/a de Seguridad y Salud
REF. *Requiere radicación en la zona *Requiere radicación en la zona
Acerca del cargo: Sera responsable de gestionar la implementación de las medidas de seguridad, p...
Acerca del cargo: Sera responsable de gestionar la implementación de las medidas de seguridad, para el cumplimiento de normas, coordinar el área de medio ambiente, gestionar el sistema de prevención, detección y combate de incendios. Además, deberá establecer las metas y objetivos de seguridad y su seguimiento, elaborando los planes de seguridad y salud, realizando revisión y realización de procedimientos y normas de salud y seguridad, internas de la empresa o normativa nacional, entre otras tareas inherentes al cargo.
Valid until Abril 28, 2025.
Abril 28, 2025 Melo, Cerro Largo
Conocimiento de la normativa vigente, inglés intermedio y dominio de herramientas informáticas. Experiencia de al menos 3 años en cargos de similares responsabilidades Profesional egresado/a de las carreras de técnico/a prevencionista, tecnólogo/a prevencionista o ingeniero/a prevencionista Serán competencias claves; trabajo en
equipo, comunicación, liderazgo y proactividad.
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Asistente Técnico/a de Caldera y Servicios Auxiliares.
REF. *Requiere radicación en la zona *Requiere radicación en la zona
Acerca del cargo: Asegurar la operación eficiente, segura, y continua de la caldera de vapor y de...
Acerca del cargo: Asegurar la operación eficiente, segura, y continua de la caldera de vapor y de los sistemas auxiliares críticos del complejo industrial tales como media tensión, aire comprimido, vapor y condesado, agua de proceso y agua potable.
Valid until Abril 28, 2025.
Abril 28, 2025 Melo, Cerro Largo
Manejo de sistemas automáticos (Scada, tableros de control, PLC´s, HMI´s, VFD´s) Experiencia en operación de calderas, mantenimiento industrial y/o generadores de vapor, se valorará contar con carné de foguista (no excluyente) Formación Técnica o Universitaria. UTU (Egresado) o Ingeniería (Egresado o próximo a recibirse) Serán competencias claves; trabajo en equipo, planificación, autonomía y toma de decisión.
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Asistente Técnico/a de Mantenimiento Eléctrico
REF. *Requiere radicación en la zona *Requiere radicación en la zona
Acerca del Cargo: Apoyar en la Planificación, coordinación y supervisión del mantenimiento eléctr...
Acerca del Cargo: Apoyar en la Planificación, coordinación y supervisión del mantenimiento eléctrico preventivo, predictivo y correctivo, de la planta industrial, incluyendo MCCs, subestaciones de media tensión, tableros de distribución de potencia, sistemas de iluminación y tomacorrientes. Valid until Abril 28, 2025.
Abril 28, 2025 Melo, Cerro Largo
Conocimientos en electricidad de potencia, valorándose los conocimientos en electrónica, PLC y automatismos (Mantenimiento Predictivo de Equipos MT). Experiencia en tareas de similares responsabilidades en industrias de mediano a gran porte. Formación en carreras Técnica o Universitaria en electricidad, electrónica o electromecánica. Serán competencias claves; trabajo en equipo,
planificación, autonomía y toma de decisión.
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Foguista
Acerca del Cargo: Deberá controlar y supervisar el funcionamiento de la caldera y sistemas de gen...
Acerca del Cargo: Deberá controlar y supervisar el funcionamiento de la caldera y sistemas de generación de vapor, asegurando su correcto rendimiento. Tendrá bajo su responsabilidad el sistema de transporte y almacenamiento de combustible (cintas transportadoras, silo combustible, tornillos, tolvas, la extracción, etc). Valid until Abril 28, 2025.
Abril 28, 2025 Melo, Cerro Largo
Se valorará contar con conocimientos eléctricos de media tensión, automatismos, manejo de sistemas industriales de vapor y agua. Experiencia como operador/a de calderas. Formación acreditada en operación de generadores de vapor (Carné de Foguista excluyente), Serán competencias claves: Trabajo en
equipo, organización, planificación y responsabilidad.
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Jefe/a de Área (Cancha de Acopio y Línea verde)
REF. *Requiere radicación en la zona *Requiere radicación en la zona
Acerca del cargo: Garantizar el adecuado suministro de materia prima de forma tal de lograr un f...
Acerca del cargo: Garantizar el adecuado suministro de materia prima de forma tal de lograr un flujo continuo y constante, deberá liderar, gestionar, organizar y controlar toda la operativa dentro del área de cancha de acopio y Línea Verde. Coordinará la operativa con el área de cosecha y trasporte de la empresa asegurando la calidad de la madera que ingresa a la cancha de acopio, entre otras tareas inherentes al cargo.
Valid until Abril 28, 2025.
Abril 28, 2025 Melo, Cerro Largo
Se valora contar con manejo de SAP e inglés intermedio. Experiencia en liderazgo de equipos y con al menos 3 años de experiencia en la supervisión de procesos industriales. Técnico/a egresado/a de Utu, Utec, ingeniería o similar. Serán competencias claves; trabajo en
equipo, planificación, liderazgo y proactividad.
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Jefe/a de Área (Finishing)
REF. *Requiere radicación en la zona *Requiere radicación en la zona
Acerca del Cargo: Gestionar el plan de trabajo velando por el logro de los objetivos realizando ...
Acerca del Cargo: Gestionar el plan de trabajo velando por el logro de los objetivos realizando el control de la producción y la supervisión del personal del área. Controlar, planificar y generar el pedido de insumos que se utilizan en el proceso. Planificar el mantenimiento de las máquinas de manera semanal y anual.
Valid until Abril 28, 2025.
Abril 28, 2025 Melo, Cerro Largo
Se valorará contar con manejo de SAP, herramientas informáticas y conocimientos en logística. Experiencia en liderazgo de equipos y con al menos 3 años de experiencia en la supervisión de procesos industriales. Técnico/a egresado/a de Utu, Utec, ingeniería o similar. Serán competencias claves; trabajo en
equipo, planificación, liderazgo, autonomía y orientación a resultados.
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Jefe/a de Área (Lay up)
REF. *Requiere radicación en la zona *Requiere radicación en la zona
Acerca del cargo: Controlar y supervisar el adecuado proceso de producción de tableros en la pla...
Acerca del cargo: Controlar y supervisar el adecuado proceso de producción de tableros en la planta, evaluando el volumen de producción acorde a las necesidades de los clientes y metas establecidas. Supervisar las tareas de mantenimiento para el adecuado funcionamiento de las maquinas, coordinando el mantenimiento de estas semanalmente, minimizando los tiempos de detección de las máquinas para no incidir en los tiempos de producción.
Valid until Abril 28, 2025.
Abril 28, 2025 Melo, Cerro Largo
Se valorará contar con manejo de SAP, herramientas informáticas e inglés intermedio. Experiencia en liderazgo de equipos y con al menos 3 años de experiencia en la supervisión de procesos industriales Técnico/a egresado/a de Utu, Utec, ingeniería o similar. Serán competencias claves; trabajo en
equipo, planificación, liderazgo, autonomía y orientación a resultados.
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Jefe/a de Área (Secadores)
REF. *Requiere radicación en la zona *Requiere radicación en la zona
Acerca del cargo: Supervisar y organizar las operaciones dentro del área de secadores de forma t...
Acerca del cargo: Supervisar y organizar las operaciones dentro del área de secadores de forma tal de cumplir con los objetivos y metas establecidas asegurando la calidad. Coordinar el flujo de producción del área de secadores, planificando el cronograma atendiendo a los tres turnos de producción.
Valid until Abril 28, 2025.
Abril 28, 2025 Melo, Cerro Largo
Se valora contar con manejo de SAP e inglés intermedio Experiencia en liderazgo de equipos y con al menos 3 años de experiencia en la supervisión de procesos industriales Técnico/a egresado/a de Utu, Utec, ingeniería o similar Serán competencias claves; trabajo en
equipo, planificación, liderazgo y proactividad.
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Comprador/a Estratégico/a en Logística
La persona seleccionada tendrá el objetivo de reducir el costo total de propiedad de la categoría...
La persona seleccionada tendrá el objetivo de reducir el costo total de propiedad de la categoría aplicando palancas comerciales, técnicas y de demanda a los gastos gestionados, garantizando la calidad del servicio para la continuidad y la excelencia operativa.
Valid until Marzo 15, 2025.
Marzo 15, 2025 Montevideo / Tacuarembó
Manejo del paquete Office, herramientas de gestión, Power Bi; SAP y conocimientos en automatización de procesos, serán de amplia consideración. Se requiere dominio avanzado y comprobable del idioma inglés, tanto escrito como verbal. Experiencia laboral previa de al menos 2 años gestionando las estrategias de compras en organizaciones de gran porte, desarrollando tareas en contratación de servicios logísticos: fletes terrestres/marítimos y depósitos, servicios aduanales, etc. Profesionales graduados/as de carreras de Ingeniería, Ciencias Económicas, Negocios Internacionales. Deberá contar con formación complementaria o experiencia en Logística marítima, terrestre, Negociaciones, Gestión de Almacén y Análisis de Costos. Dentro de las principales tareas que refiere la posición, se detallan a continuación:
-Gestionar el coste total de propiedad de cada categoría del gasto que sea responsable.
Coordinar, revisar y resolver problemas con los gestores de operaciones y servicios sobre el progreso de los equipos.
-Garantizar la correcta coordinación el servicio y la atención a las necesidades de los usuarios.
Elaborar los planes estratégicos por categoría, asegurando que se genera valor a través de la optimización técnica y comercial de la función, incluyendo la gestión estratégica de proveedores.
Revisar con la dirección de área de usuarios responsable de categoría, la planificación de actividades y el impacto en los planes contractuales, las estrategias por categorías y los presupuestos.
-Supervisar el proceso y negociar en las instancias necesarias para la selección de proveedores y procesos de adjudicación.
-Controlar el rendimiento interno dentro de cada categoría, desarrollar la experiencia y los conocimientos en el área de compras estratégicas. Garantizar la satisfacción del cliente interno sobre la base de los niveles de servicio acordados a lo largo del proceso de compra estratégica.
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Jefe de Producción
REF. *Requiere radicación en la zona *Requiere radicación en la zona
Será responsable por planificar, organizar y liderar la operativa de producción de la planta indu...
Será responsable por planificar, organizar y liderar la operativa de producción de la planta industrial de forma segura y eficientemente. Valid until Marzo 14, 2025.
Marzo 14, 2025 Cerro Largo
Conocimientos en proceso productivos, normativa de seguridad y laboral, inglés intermedio. Al menos 5 años de experiencia en cargos de similares responsabilidades en empresas industriales. Formación en las áreas de Técnico Forestal, Ingeniería Forestal, Ing. Industrial, Ing. Mecánico o similar. Deberá
planificar, controlar y dar seguimiento al proceso en todas las áreas de
producción (Cancha de Acopio, Línea Verde, Secadores, Lay up, Finishing), asegurando que todo el proceso
de producción en planta se realice de acuerdo con las normas de seguridad y
calidad establecidas.Serán
competencias Claves; Liderazgo, negociación, orientación a resultados,
adaptabilidad y trabajo en equipo.
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Jefe de Mantenimiento Mecánico
REF. *Requiere radicación en la zona *Requiere radicación en la zona
Tiene bajo su responsabilidad la planificación, coordinación y supervisión del mantenimiento prev...
Tiene bajo su responsabilidad la planificación, coordinación y supervisión del mantenimiento preventivo y correctivo de todos los equipos de planta, garantizando un trabajo seguro y confiable. Valid until Marzo 14, 2025.
Marzo 14, 2025 Cerro Largo
Conocimientos en mecánica, hidráulica y metalúrgica. Será valorado contar con un dominio de inglés intermedio y buen manejo de paquete Office. Contar con al menos 3 años de experiencia en cargos de similares responsabilidades. Egresado de Ingeniería Industrial o Mecánica, con conocimientos en mecánica, hidráulica y metalúrgica. Elaborará
el presupuesto anual del área y definirá las órdenes de trabajo en conjunto con
el Auxiliar de mantenimiento. Serán
competencias claves; Liderazgo, trabajo en equipo, proactividad y toma de
decisiones.
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Oficial Electricista
REF. *Requiere radicación en la zona *Requiere radicación en la zona
Realizará las tareas de mantenimiento eléctrico en todas las maquinarias y equipos de la Planta I...
Realizará las tareas de mantenimiento eléctrico en todas las maquinarias y equipos de la Planta Industrial. Valid until Marzo 14, 2025.
Marzo 14, 2025 Cerro Largo
Deberá contar con conocimientos en electricidad de potencia, electrónica, PLC y automatismos. Contar con al menos 2 años de experiencia en cargos de similares responsabilidades. Técnico Egresado en Electrotecnia o Electrónica de Institutos de formación técnica. Ejecutará
tareas de medición, reparación, configuración, calibración y programación de
equipos y sistemas de control de los equipos del Proceso Productivo.
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Oficial Mecánico
REF. *Requiere radicación en la zona *Requiere radicación en la zona
Realizará tareas de mantenimiento mecánico, neumático e hidráulico en máquinas y sistemas del pro...
Realizará tareas de mantenimiento mecánico, neumático e hidráulico en máquinas y sistemas del proceso productivo de la Planta industrial, Valid until Marzo 14, 2025.
Marzo 14, 2025 Cerro Largo
Conocimientos técnicos de equipos, componentes, técnicas de ejecución, herramientas e instrumentos de medición y ajuste. Contar con al menos 2 años de experiencia en cargos de similares responsabilidades. Técnico egresado de institutos de formación técnica tales como: Mecánico Industrial, Mecánico Automotriz, Mecánico de Maquinaria Agrícola o Mecánico Naval. Serán competencias claves la adaptabilidad, planificación, y trabajo en equipo.
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Jefe/a de Automatización y Control
REF. *Requiere radicación en la zona. *Requiere radicación en la zona.
Será el responsable del adecuado funcionamiento de los sistemas de control de la maquinaria e ins...
Será el responsable del adecuado funcionamiento de los sistemas de control de la maquinaria e instalaciones dentro de la Planta Industrial. Valid until Marzo 14, 2025.
Marzo 14, 2025 Cerro Largo
Conocimientos en programación de PLC y HMI, conocimientos básicos de neumática, hidráulica. Dominio de inglés intermedio y SAP. Contar con al menos 2 años de experiencia en cargos de similares responsabilidades. Formación técnica en el área ingeniería electrónica o similar. Deberá realizar
diagnósticos y brindar soluciones a los problemas de automatización y de
control en los equipos de producción de la planta, optimizando el tiempo de
máquina en funcionamiento dentro de los márgenes establecidos. Serán
competencias claves; capacidad de trabajo en equipo, liderazgo, adaptabilidad y
proactividad.
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Jefe/a de Mantenimiento Eléctrico
REF. *Requiere radicación en la zona *Requiere radicación en la zona
Tiene bajo su responsabilidad la planificación, coordinación y supervisión del mantenimiento eléc...
Tiene bajo su responsabilidad la planificación, coordinación y supervisión del mantenimiento eléctrico preventivo, predictivo y correctivo, de la planta manufacturera. Valid until Marzo 14, 2025.
Marzo 14, 2025 Cerro Largo
Conocimientos en electricidad en potencia y electrónica, automatismos eléctricos e hidráulica. Se valorará dominio del sistema SAP. Serán competencias claves; Liderazgo, trabajo en equipo, proactividad y toma de decisiones. Se debe contar con al menos 5 años de experiencia en cargos de similares responsabilidades. Formación de Técnico en electromecánica o Ingeniería Eléctrica, Deberá
realizar diagnósticos y soluciones a los problemas eléctricos y de control en
los equipos de Producción de la Planta (incluyendo servicios auxiliares).
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Jefe/a de Caldera y servicios Auxiliares
REF. *Requiere radicación en la zona *Requiere radicación en la zona
Tiene bajo su responsabilidad la eficiente, segura y confiable operación de la caldera, así como ...
Tiene bajo su responsabilidad la eficiente, segura y confiable operación de la caldera, así como los servicios de media tensión, aire comprimido, líneas de vapor y condensado, agua de procesos y agua potable de todo el complejo industrial. Valid until Marzo 14, 2025.
Marzo 14, 2025 Cerro Largo
Conocimientos de calderas, tratamiento de agua, en mantenimiento industrial y SAP. Al menos 5 años de experiencia en empresas industriales. Formación universitaria completa en las áreas de ingeniería mecánica, eléctrica o química. Deberá contar con carné de Foguista e inglés intermedio Deberá
asistir al Jefe/a de
Mantenimiento en la elaboración del presupuesto anual, así como también en la
definición de las inversiones necesarias y el plan de mantenimiento. Definirá
las órdenes de trabajo en conjunto con el auxiliar
de mantenimiento. .
Serán competencias claves; liderazgo, trabajo en equipo, proactividad y toma de
decisiones
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Ref. 03/25 - Comprador/a Estratégico/a
Se trata de una excelente opción para quienes buscan desempeñarse en un entorno desafiante y diná...
Se trata de una excelente opción para quienes buscan desempeñarse en un entorno desafiante y dinámico, donde se valorará la proactividad, el pensamiento analítico, así como la capacidad para conceptualizar problemas e identificar factores clave relacionados con los servicios y suministros a contratar, demostrar y presentar resultados.
Se valorará la disponibilidad de viajar a Tacuarembó siempre que sea necesario.
Valid until February 21, 2025.
February 21, 2025 Montevideo / Tacuarembó
Perfil requerido
• Profesionales graduados/as de carreras de Ingeniería,
Ciencias Económicas, Negocios Internacionales. Contar con cursos y formación
complementaria o experiencia en Negociaciones, Logística y Análisis de Costos.
• Nos orientamos a personas con experiencia laboral previa
de al menos 2 años gestionando las estrategias de compras en organizaciones de
gran porte.
• Manejo del paquete Office, herramientas de gestión, Power
Bi; SAP y conocimientos en automatización de procesos, serán de amplia
consideración.
• Se requiere dominio avanzado y comprobable del idioma
inglés, tanto escrito como verbal.
Objetivo de la posición
• La persona seleccionada tendrá el objetivo de reducir el
costo total de propiedad de la categoría aplicando palancas comerciales,
técnicas y de demanda a los gastos gestionados, garantizando la calidad del
servicio para la continuidad y la excelencia operativa.
Dentro de las principales tareas que refiere la posición, se
detallan a continuación:
• Gestionar el coste total de propiedad de cada categoría
del gasto que sea responsable.
• Coordinar, revisar y resolver problemas con los gestores
de operaciones y servicios sobre el progreso de los equipos.
• Garantizar la correcta coordinación el servicio y la
atención a las necesidades de los usuarios.
• Elaborar los planes estratégicos por categoría, asegurando
que se genera valor a través de la optimización técnica y comercial de la
función, incluyendo la gestión estratégica de proveedores.
• Revisar con la dirección de área de usuarios responsable
de categoría, la planificación de actividades y el impacto en los planes
contractuales, las estrategias por categorías y los presupuestos.
• Supervisar el proceso y negociar en las instancias
necesarias para la selección de proveedores y procesos de adjudicación.
• Controlar el rendimiento interno dentro de cada categoría,
desarrollar la experiencia y los conocimientos en el área de compras
estratégicas. Garantizar la satisfacción del cliente interno sobre la base de
los niveles de servicio acordados a lo largo del proceso de compra estratégica.
El presente llamado se encuentra comprendido por lo
dispuesto en el Art. 1 de la Ley Nº 19.691 sobre promoción del trabajo para
personas con discapacidad.
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Ref. 02/25 - Analista Senior KPIs
Si tienes un perfil orientado al servicio, el trabajo en equipo y la innovación en procesos y nue...
Si tienes un perfil orientado al servicio, el trabajo en equipo y la innovación en procesos y nuevas formas de trabajar, además de contar con buenas habilidades de relacionamiento interdepartamental, esta oportunidad puede interesarte.
Modalidad de trabajo: presencial en oficina de Montevideo.
Valid until Marzo 01, 2025.
Marzo 01, 2025 Montevideo
Perfil requerido
• Profesionales
graduados/as en carreras vinculadas a Ciencias Económicas, Negocios, Ingeniería
(industrial o afines) u otros campos relacionados con indicadores de gestión y
análisis.
• Nos
orientamos a personas con una trayectoria sólida en la elaboración de análisis
cuantitativos y con experiencia laboral previa de al menos 2 años en
actividades de similares responsabilidades.
• Se
requiere de habilidades cuantitativas y analíticas robustas, con capacidad para
desarrollar diversos análisis complejos. Se valorará particularmente la
habilidad investigativa y la creatividad en la resolución de problemas, así
como un fuerte enfoque en la mejora continua del desempeño del equipo.
• Será
ampliamente valorado contar con formación complementaria en Análisis de datos,
Estadística y Gestión de Finanzas.
• Es
relevante contar con conocimientos avanzados del idioma inglés, tanto escrito
como hablado (FCE).
Si
tienes un perfil orientado al servicio, el trabajo en equipo y la innovación en
procesos y nuevas formas de trabajar, además de contar con buenas habilidades
de relacionamiento interdepartamental, esta oportunidad puede interesarte.
Objetivo
de la posición
·
La
persona seleccionada tendrá el objetivo de colaborar con el Área de Compras en
la captura de ahorros de las diferentes categorías de compra a través de la
elaboración de análisis de apoyo, profundizaciones de contenido, e
investigación de mejores prácticas en el proceso de compra. Asimismo,
facilitará la transparencia de los resultados de los equipos mediante el
desarrollo de paneles de desempeño cuyas métricas se puedan medir y monitorear;
realizará el monitoreo frecuente de las mismas y establecerá principales causas
raíz de desviaciones importantes.
Dentro
de las principales tareas que refiere la posición, se detallan a continuación:
• Diseñar
paneles de control de resultados para cada equipo dentro del Área de compras.
•
Acordar
métricas de desempeño y metas a cumplir con cada equipo dentro del Área de
compras.
• Crear
mecanismos que generen máxima visibilidad en el gasto de las categorías de
compra, por ejemplo, análisis de gasto por área, clase de producto y por
especificación.
• Realizar
un seguimiento cercano a los ahorros obtenidos por categoría y sus planes de
implementación.
• Dialogar
con los equipos sobre el desempeño obtenido y construir conjuntamente análisis
de causas raíz en caso de presentarse desviaciones.
• Construir
biblioteca de conocimiento en compras estratégicas y mantener a los Compradores Estratégicos actualizados de su contenido.
• Colaborar
en procesos de innovación en compras (por ejemplo, Compras Públicas
Innovadoras) para mejorar procesos.
El presente llamado se encuentra comprendido por lo dispuesto en el Art. 1 de la Ley Nº 19.691 sobre promoción del trabajo para personas con discapacidad.
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Ref. 06/24 - Estudiante avanzado ingeniería eléctrica - electrónica
Estudiante avanzado ingenieria electrica - electronica
Estudiante avanzado ingenieria electrica - electronica
Valid until Noviembre 15, 2024.
Noviembre 15, 2024 Tacuarembó/Cerro Largo
Para Lumin, la primera oportunidad laboral es importante y es por ello que para nosotros es el lugar indicado para poner en práctica tus conocimientos.
Buscamos personas con iniciativa, actitud y en busca de nuevos desafíos.
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Ref. 05/24 - Jefe/a Mantenimiento Eléctrico REF 05/24
REF. El presente llamado se encuentra comprendido po... El presente llamado se encuentra comprendido por lo dispuesto en el Art. 1 de la Ley Nº 19.691 sobre promoción del trabajo para personas con discapacidad Valid until Agosto 31, 2024.
Agosto 31, 2024 Tacuarembó
Formación en Ingeniería Eléctrica o Electrónica, a nivel universitario o técnico.
Experiencia en mantenimiento eléctrico y automatismos en industrias de gran porte.
Experiencia en la gestión de equipos de trabajo.
Conocimientos en electricidad, potencia, automatismos, electrónica, redes de comunicación, controladores PLC, variadores de frecuencias, servodrive.
Se valorarán los conocimientos de inglés y SAP.
Disponibilidad para radicarse en Tacuarembó.
Planificar, coordinar y supervisar el mantenimiento eléctrico preventivo, predictivo y correctivo, de la planta manufacturera, ubicada en Tacuarembó.
Dentro de sus principales responsabilidades se incluyen:
• Formar y supervisar al personal a su cargo para que ejecute de manera segura y confiable el mantenimiento preventivo, predictivo y correctivo planificado de todos los equipos de la Planta Industrial.
• Realizar diagnósticos y soluciones a los problemas eléctricos y de control en los equipos de Producción de la Planta (colaborando con la central de Cogeneración cuando se solicite).
• Revisar y actualizar periódicamente los planes de mantenimiento preventivos, predictivos y correctivos priorizando la seguridad en las actividades.
• Definir junto con los supervisores de cada Área las tareas a ejecutar en las paradas programadas de mantenimiento, según un cronograma establecido, definiendo y asignando los recursos necesarios (personal propio, terceros, materiales y tiempo necesario).
• Optimizar el tiempo de máquina en funcionamiento dentro de los márgenes establecidos.
• Definir los planes de trabajo en conjunto con el área de planificación, de manera de realizar una correcta planificación de las tareas.
• Analizar el ciclo de trabajo cumplido y evaluar modificaciones para optimizar las tareas a futuro.
• Ejecutar y coordinar los proyectos de capital que se le asignen.
• Realizar la contratación, seguimientos y coordinaciones con empresas contratistas.
• Realizar evaluaciones de desempeño y hacer seguimientos para el crecimiento y fortalecimiento del área.
• Completar la revisión general de repuestos eléctricos, electrónicos e informáticos de planta industrial.
• Confeccionar y proponer planes de formación del personal a su cargo.
• Trabajar en conjunto con el equipo de planificación, jefes y gerentes de toda la organización.
Se trata de una excelente oportunidad de acceder a un cargo de responsabilidad dentro de una empresa de primer nivel, en el marco de un proyecto de inversión y crecimiento, y con un ambiente laboral de alto compromiso. Se ofrecen posibilidades de desarrollo, capacitación y un buen nivel de retribución salarial.
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Ref. 05/24 - EXTERNO 1 Analista Comercial
Personas proactivas, con un marcado perfil analítico.
Contar con formación en las carreras de Ad...
Personas proactivas, con un marcado perfil analítico.
Contar con formación en las carreras de Administración, Logística, Negocios internacional o afines.
Se requerirá contar con al menos tres años en experiencia previa en tareas similares y trabajo en operaciones.
Será excluyente contar con nivel intermedio de inglés, así como también con Excel avanzado.
Deberá tener conocimientos contables básicos.
Será necesario contar con experiencia en SAP y logística. ( SAP no excluyente)
Deberá contar con disponibilidad para viajar al interior del país.
OBJETIVOS DE LA POSICIÓN
La persona seleccionada deberá realizar las tareas operativas y de coordinación relativas a la venta de trozas, láminas y plywood con destino exportación. Participara en el proceso desde la planificación de la venta, hasta la entrega del producto al cliente final.
Revisará las operaciones según el Budget anual y presentará propuestas de negocio alineadas con el cumplimiento de las metas mensuales para los productos de trozas, veneer y plywood. Coordinará entrega de trozas según especificaciones y plazos acordados con el cliente y el área forestal.
Revisará cumplimiento de supuestos acordados y reportes para mejora de operaciones.
Realizará seguimiento de cobros, costos y estimaciones, así como también la revisión de stock y controles contables.
Coordinará órdenes de veneer y mejoras en procesos, donde informará requerimientos de clientes y mejoras en packaging.
Cargará las ventas en el sistema SAP y hará seguimiento de contratos, donde también apoyará el seguimiento de órdenes y alertar ante desvíos.
Realizará reportes de estatus de órdenes y seguimiento de órdenes y documentación. Intermediará con clientes y Customer Service para cumplir requisitos documentales.
Coordinará la operativa de buques y control de stock, donde deberá asegurar uso de espacios reservados. También coordinará la gestión de depósitos de trozas y veneer.
Valid until Mayo 30, 2024.
Mayo 30, 2024 montevideo
}El El presente llamado se encuentra comprendido por lo
dispuesto en el Art. 1 de la Ley Nº 19.691 sobre promoción del trabajo para personas con discapacidad.
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Ref. 04/24 - Jefe/a transporte de trozas
REF. El presente llamado se encuentra comprendido po... El presente llamado se encuentra comprendido por lo dispuesto en el Art. 1 de la Ley Nº 19.691 sobre promoción del trabajo para personas con discapacidad
Objetivo de la posición:
Supervisar y coordinar que la operativa de carga de trozas se cumpla en...
Objetivo de la posición:
Supervisar y coordinar que la operativa de carga de trozas se cumpla en tiempo y forma, con los estándares de calidad y seguridad de la empresa.
Responsabilidades principales:
Coordinar con las empresas de transporte los envíos de madera a planta y a exportación.
Dar instrucciones sobre la operativa a la empresa de transporte y capacitaciones
Controlar que se cumplan los horarios de carga.
Hacer seguimiento satelital de la flota (monitoreo satelital)
Inspeccionar los vehículos en ruta (documentación de choferes y vehículos).
Capacitar a contratistas. Capacitación
Examinar el estado de montes, caminos y rutas.
Confeccionar bases de licitaciones para transporte. Participar en la elaboración pliego llamado a precios de fletes
Seguimiento de los contratos de transporte de trozas, reuniones periódicas con contratistas del transporte
Promover la generación de reportes de accidentes e incidentes para cada una de las empresas
Responsable por el funcionamiento de los equipos de remitos electrónicos y por parte de la información que generan los mismos
Formular informes mensuales (actividades del mes, chequeos, cronograma de cargas).
Elaborar informes mensuales
Valid until Mayo 15, 2024.
Mayo 15, 2024 Tacuarembó
Requerimientos:
Conocimiento y recorrida de rutas y caminos
nacionales que aplican.
Conocimiento de normas de seguridad via
Dedicación
completa
Libreta de
conducir vigente
Radicación
en interior (Tacuarembó, Rivera o Cerro Largo)
Conocimientos:
Dominio
de herramientas Office.
Manejo de GPS (conocimiento básico del
funcionamiento)
Conocimiento de las normas laborales vigentes para
las actividades Forestales.
Conocimientos de inglés básico (no excluyente).
Formación en
áreas relacionadas a logística de transporte,
Ing. Agrónomo o estudiante avanzado
Experiencia:
1
año en tareas propias del sector o similar.
Competencias:
Organización
y Planificación
Buena
comunicación
Trabajo
en equipo
Compromiso
y responsabilidad
Liderazgo
Adaptabilidad
y resolución de problemas
Orientación
a Resultados
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Ref. 03/24 - EXTERNO Coordinador/a de Capital Humano
REF. El presente llamado se encuentra comprendido po... El presente llamado se encuentra comprendido por lo dispuesto en el Art. 1 de la Ley Nº 19.691 sobre promoción del trabajo para personas con discapacidad
Esta posición reportará a la Gerencia de Recursos Humanos y será responsable por la planificación...
Esta posición reportará a la Gerencia de Recursos Humanos y será responsable por la planificación, coordinación y ejecución de actividades y procesos del área. Gestionará los procesos de incorporación del talento humano, al igual que las actividades vinculadas con el desarrollo organizacional desde la perspectiva de las personas: sistema de gestión del desempeño, estrategias y mecanismos de desarrollo personal y profesional, planes de sucesión y carrera, etc.
Entre sus responsabilidades estará la actualización y diseño de descripciones de cargos y lo relativo a su valoración mediante sistemas de jerarquización y definición de escalas salariales que permitan administrar, con equidad interna y externa, las políticas de remuneración y beneficios de la compañía.
Hará parte del equipo que define las políticas de gestión del capital humano y que lidera las relaciones laborales y apoyará la gestión de comunicación interna y la elaboración de reportes relativos al desempeño del área y los indicadores clave relativos a los colaboradores.
Se valorará especialmente la experiencia en procesos de negociación, mediación y prevención de conflictos laborales.
La persona que ocupe la posición debe residir en Tacuarembó y el trabajo es presencial.
Valid until Mayo 15, 2024.
Mayo 15, 2024 Tacuarembó
Requisitos:
n profesi
- Formación profesional
universitaria completa en Recursos Humanos, Relaciones Laborales o afines. Experiencia mínima de 5 años
en posiciones con responsabilidades
similares y que incluyan relaciones
laborales. Se valorará la experiencia en compañías multinacionales.
Es excluyente el dominio a
nivel avanzado - fluido de inglés hablado y escrito.
Usuario avanzado de
herramientas informáticas (Office y sistemas de gestión empresarial).
Discreción, vocación de servicio,
negociación, habilidades de relacionamiento interpersonal y de comunicación, capacidad
para trabajar en equipo y organización,
son competencias clave requeridas para
ocupar esta posición.
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Ref. 07/24 - Asistente/a Operador GIS
REF. El presente llamado se encuentra comprendido po... El presente llamado se encuentra comprendido por lo dispuesto en el Art. 1 de la Ley Nº 19.691 sobre promoción del trabajo para personas con discapacidad.
Cumplir con los procedimientos en la actualización de información en el GIS y generar productos d...
Cumplir con los procedimientos en la actualización de información en el GIS y generar productos de información geográfica para usuarios finales. Valid until Abril 05, 2024.
Abril 05, 2024 Rivera
·
Ingreso y actualización de datos al GIS, siguiendo
los procedimientos definidos según la fuente de información (imágenes
satelitales/drones, datos GPS capturados a campo, datos GIS de uso público,
formularios de uso interno, etc.).
·
Generación de productos de información geográficas
para usuarios finales, siguiendo procedimientos establecidos (mapas
papel/digitales, tablas, imágenes, etc.)
·
Tener un contacto fluido con el personal de las
áreas operativas de la empresa que son usuarias/generadoras de información
relevante para el sistema.
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Educación
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Secundaria o superior.
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Formación
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Preferentemente operador técnico en Sistemas
de Información Geográfica
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Experiencia Tiempo de experiencia requerida para las
finalidades del cargo.
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En tareas de operador de Sistemas de Información
Geográfica (No excluyente)
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Conocimientos a aplicar en el cargo
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Paquete office, Excel avanzado, Conocimientos Sistemas
de Información Geográfica
Conocimientos de Base de Datos
Conocimiento en la interpretación de imágenes
aéreas.
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Las decisiones que implica este rol se relacionan con la función operativa
del ingreso de datos y generación de productos acordes a las necesidades de los
usuarios internos. La mayoría de las decisiones se encuentran avaladas por procedimientos
escritos internamente.
R RADICACION EXCLUSIVA EN DEPARTAMENTO DE RIVERA
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Ref. 02/24 - Asistente/a de Logística Marítima (Contrato a término)
REF. El presente llamado se encuentra comprendido po... El presente llamado se encuentra comprendido por lo dispuesto en el Art. 1 de la Ley Nº 19.691 sobre promoción del trabajo para personas con discapacidad
Personas dinámicas y proactivas, que cuenten con formación técnica en Comercio Exterior, egresado...
Personas dinámicas y proactivas, que cuenten con formación técnica en Comercio Exterior, egresados o estudiantes, que posean dominio intermedio de idioma inglés.
Se requiere poseer conocimientos de paquete Office a nivel de usuario intermedio y se valora la experiencia en manejo de SAP.
Se requiere experiencia previa en posiciones que impliquen la gestión logística de exportación, no menor a 6 meses en empresas navieras, exportadoras o agentes de carga.
Disponibilidad para trabajar en contratación a término, hasta reintegro de titular Valid until Marzo 15, 2024.
Marzo 15, 2024 montevideo
El puesto implica asistir en las operaciones de manejo de flujo de materiales y productos con destino final a la exportación por buque en diferentes modalidades de embarque. La función abarca desde la llegada del material de planta, la verificación del stock de los depósitos y operativa de reserva de espacio en buque y seguimiento de la operativa; incluyendo la verificación de los destinos y reservas en las empresas navieras que correspondanLas funciones incluyen:- Coordinación de las operaciones y seguimiento con los proveedores logísticos. Gestionar y controlar el flujo de información entre los distintos actores (depósitos, navieras, despachante y terminales).- Coordinación con otras áreas como Ventas, Customer Service, Logística terrestre y Despachos.- Control de facturas y pago a proveedores logísticos.- Resolución de problemas operativos.- Gestión de condiciones para un cliente o mercado específico.
Interesados postularse a través del link de Consultora Advice
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Ref. 06/24 - Asistente/a Logistica Marítima - Cargo fijo
REF. El presente llamado se encuentra comprendido po... El presente llamado se encuentra comprendido por lo dispuesto en el Art. 1 de la Ley Nº 19.691 sobre promoción del trabajo para personas con discapacidad.
Personas dinámicas y proactivas, que cuenten con formación técnica en Comercio Exterior, egresado...
Personas dinámicas y proactivas, que cuenten con formación técnica en Comercio Exterior, egresados o estudiantes, que posean dominio intermedio de idioma inglés.
Se requiere poseer conocimientos de paquete Office a nivel de usuario intermedio y se valora la experiencia en manejo de SAP.
Quien ocupe la posición deberá tener experiencia previa no menor a un año, en posiciones que impliquen la gestión logística de exportación, siendo excluyente la experiencia en empresas navieras, exportadoras o agentes de carga. Valid until Marzo 15, 2024.
Marzo 15, 2024 monte
El puesto implica asistir en las operaciones de manejo de flujo de materiales y productos con destino final a la exportación por buque en diferentes modalidades de embarque. La función abarca desde la llegada del material de planta, la verificación del stock de los depósitos y operativa de reserva de espacio en buque y seguimiento de la operativa; incluyendo la verificación de los destinos y reservas en las empresas navieras que correspondanLas funciones incluyen:- Coordinación de las operaciones y seguimiento con los proveedores logísticos. Gestionar y controlar el flujo de información entre los distintos actores (depósitos, navieras, despachante y terminales).- Coordinación con otras áreas como Ventas, Customer Service, Logística terrestre y Despachos.- Resolución de problemas operativos.- Solicitud y negociación de cotizaciones de fletes marítimos, envío al departamento de ventas y registro en sistema interno de gestión. Gestión de condiciones para un cliente o mercado específico.- Control de facturas y pago a proveedores logísticos.- Coordinar operaciones con otras áreas.- Apoyo en el seguimiento de proyectos y mejoras del área.
Postularse a treves del siguiente link en Consultora ADVICE
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Ref. 06/23 - Jefatura Marketing
REF. El presente aviso alcanza a personas inscriptas... El presente aviso alcanza a personas inscriptas en el Registro Nacional de Personas con Discapacidad según la ley 19.691.
Esta posición reportará a la Gerencia Comercial y será responsable por el diseño, planificación, ...
Esta posición reportará a la Gerencia Comercial y será responsable por el diseño, planificación, desarrollo y evaluación de las estrategias de marketing, con el fin de lograr el posicionamiento, cuidado y reconocimiento de la marca y de la calidad de los productos, así como su relacionamiento con los valores clave de sostenibilidad e innovación que identifican a la compañía.
Además, entre sus principales responsabilidades estará liderar las investigaciones de mercado y las acciones de inteligencia comercial que aseguren un aporte significativo al potencial comercial. Deberá gestionar las estrategias de comunicación de marca y producto, el manejo de proveedores, agencias de publicidad y medios, además de la gestión de recursos asignados al área.
Es indispensable para la posición el dominio fluido de inglés hablado y escrito, y tener disponibilidad para viajar dentro y fuera del país de forma regular.
Valid until Enero 15, 2024.
Enero 15, 2024 montevideo
Requisitos:
F Formación profesional
universitaria completa en Licenciatura en Marketing, Ciencias de la Comunicación
con énfasis en marketing o carreras afines.
Experiencia de al menos 4 años en
responsabilidades similares.
Es excluyente el dominio fluido de
inglés hablado y escrito.
Es indispensable la disponibilidad
para viajar de forma regular.
Se valorarán especialmente la
creatividad, las habilidades de comunicación, la capacidad para influir y
desarrollar relaciones de trabajo efectivas con partes interesada internas y
externas.
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Ref.10/23 - Jefe/a de Producción - Selección 10/23
REF. El presente aviso alcanza a personas inscriptas... El presente aviso alcanza a personas inscriptas en el Registro Nacional de Personas con Discapacidad según la ley 19.691.
Objetivo de la posición:
Responsable de planificar y controlar la producción del área de láminas...
Objetivo de la posición:
Responsable de planificar y controlar la producción del área de láminas, asegurándose del cumplimiento de las normas de seguridad, maximizando la optimización de los recursos y alcanzando los objetivos propuestos.
Reporta a Gerente de Operaciones Valid until Julio 08, 2023.
Julio 08, 2023 Tacuarembó
Responsabilidades principales:
Estará a cargo de liderar, gestionar, organizar y controlar la operativa dentro del área de Línea Verde.
Establecerá metas y objetivos para su sector, siendo responsable de asegurar la calidad del producto terminado.
Coordinará la dinámica de producción del área, siguiendo el cronograma pautado para los tres turnos de producción.
Colaborará en la coordinación y seguimiento del mantenimiento mecánico y eléctrico.
Controlará la correcta recepción de la materia prima.
Colaborará con el cumplimiento de los estándares de seguridad, normas de seguridad, medio ambiente y todas las especificaciones asociadas a la dinámica industrial.
Cumplirá un rol de referente en capacitaciones destinadas a líderes y operarios del área.
Perfil y requerimientos:
Profesionales egresados/as de la carrera de Ingeniería Industrial Química – perfil Producción y/o Tecnólogo/a Industrial o Química, así como Ing. Forestal
Radicación en Tacuarembó
Conocimientos:
Manejo de herramientas informática - Excel avanzado.
Ingles nivel medio-avanzado
SAP se valorará
Experiencia:
Nos orientamos a personas con experiencia laboral previa de al menos 3 años en posiciones similares, gestionando equipos de gran volumen.
Competencias:
Buena comunicación
Trabajo en Equipo
Liderazgo
Compromiso y responsabilidad
Capacidad técnica
Orientación a resultados
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Ref. 08/23 - Asistente/a Administrativo - Selección 08/23
REF. El presente aviso alcanza a personas inscriptas... El presente aviso alcanza a personas inscriptas en el Registro Nacional de Personas con Discapacidad según la ley 19.691.
Objetivo:
Responsable por la registración y control de los movimientos contables del proyecto in...
Objetivo:
Responsable por la registración y control de los movimientos contables del proyecto industrial
Esta posición reporta a Jefe de Administración Forestal. Valid until Agosto 07, 2023.
Agosto 07, 2023 Melo - Cerro Largo
Responsabilidades principales:
Emitir órdenes por las transacciones asociadas al proyecto.
Procesamiento de registros contables
Apoyar en auditorías externas e internas
Asegurar el cumplimiento de normas y regulaciones legales y contables.
Codificación de comprobantes, para pago de proveedores y contratistas del proyecto industrial.
Reportes internos de Gestión
Implementa las medidas de seguridad y ambientales necesarias para las actividades operativas de su área.
Conocimientos:
Dominio de herramientas informáticas.
Programa SAP (no excluyente)
Conocimientos de inglés intermedio (principalmente escrito)
Conocimientos contables y administrativos básicos,
Requisitos
La búsqueda se orienta a estudiantes avanzados de Tecnicatura en Administración de empresas UTU / UDELAR, con conocimientos contables o personas con experiencia anterior en tareas similares de más de 3 año.
Radicación en Melo – Cerro Largo
Competencias:
Confidencialidad
Metódico/a y atención al detalle
Ordenado/a
Compromiso
Resolución de Problemas
Organización y Planificación
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Ref. 07/23 - Asistente/a Tesorería - Selección 07/23
REF. El presente aviso alcanza a personas inscriptas... El presente aviso alcanza a personas inscriptas en el Registro Nacional de Personas con Discapacidad según la ley 19.691.
Objetivo:
Realizar los pagos y el ingreso de cobranzas de todas las áreas de la organización, en...
Objetivo:
Realizar los pagos y el ingreso de cobranzas de todas las áreas de la organización, en tiempo y forma correspondiente, manteniendo al día la contabilización de la empresa.
Esta posición reporta a Jefe de Tesorería. Valid until Agosto 07, 2023.
Agosto 07, 2023 Tacuarembó
Responsabilidades principales:
Procesamiento de registros contables
Reportes internos de Gestión
Apoyar en auditorías externas
Asegurar el cumplimiento de normas y regulaciones legales y contables.
Confecciona la disponibilidad diaria y control de bancos
Codificación de comprobantes, emisión de cheques y pago de proveedores y contratistas de todas las áreas.
Implementa las medidas de seguridad y ambientales necesarias para las actividades operativas de su área.
Conocimientos:
Dominio de herramientas informáticas.
Programa SAP (no excluyente)
Conocimientos de inglés intermedio (principalmente escrito)
Conocimientos contables y administrativos básicos, conocimientos de plataformas y trámites bancarios.
Requisitos
La búsqueda se orienta a Técnicos en Administración de empresas o estudiantes avanzados, con conocimientos contables o personas con experiencia anterior en tareas similares de más de 1 año.
Radicación en Tacuarembó
Competencias:
Confidencialidad
Metódico/a
Ordenado/a
Compromiso
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Ref. 05/23 - Supervisor/a Silvicultura - Regional Este - Selección 05/23
REF. El presente aviso alcanza a personas inscriptas... El presente aviso alcanza a personas inscriptas en el Registro Nacional de Personas con Discapacidad según la ley 19.691.
Objetivo de la posición:
Llevar adelante las tareas de planificación, ejecución y control de p...
Objetivo de la posición:
Llevar adelante las tareas de planificación, ejecución y control de plantaciones, de acuerdo con el estado de las superficies a su cargo. Ello implica un involucramiento con las actividades de laboreo, podas, aplicación de herbicida, control de hormigas, asignación de predios y limpieza de campos, evaluando la calidad, seguridad y productividad de las actividades asignadas. Valid until Agosto 07, 2023.
Agosto 07, 2023 Melo - Cerro Largo
Responsabilidades principales:
Supervisar la actividad, control de la realización de los trabajos de laboreo, podas, aplicación de herbicida, control de hormigas, etc.
Definir prioridades y dar seguimiento a los planes de trabajos establecidos por la empresa.
Registrar la información de la operativa de campo en sistema.
Controlar los temas referidos a seguridad y salud. Redactar y elevar informes
Recabar la información de la actividad realizada en campo para generar las liquidaciones mensuales, pagos por actividad, por contratista y por tarea.
Controlar la actividad de carga de leña y de limpieza de superficies. Informar sobre daños en los árboles.
Perfil y requerimientos:
Ing. Agrónomo o estudiante avanzado,
Radicación en Cerro Largo
Dedicación completa
Libreta de conducir vigente
Conocimientos:
Conocimiento de plantaciones, poda, laboreo, preparación de suelos, controles de malezas, Dominio de herramientas Office.
Conocimiento de las normas laborales vigentes para las actividades Forestales.
Inglés
Experiencia:
Se valorará experiencia en cargo similar anterior
Competencias:
Comunicación
Trabajo en Equipo
Compromiso y Responsabilidad
Liderazgo
Adaptabilidad
Orientación a Resultados
Organización y Planificación
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Ref. 06/23 - Jefe/a de Cosecha Forestal - Selección 06/23
REF. El presente aviso alcanza a personas inscriptas... El presente aviso alcanza a personas inscriptas en el Registro Nacional de Personas con Discapacidad según la ley 19.691
Objetivo de la posición:
Planificar y realizar la operativa de la cosecha con el objetivo de c...
Objetivo de la posición:
Planificar y realizar la operativa de la cosecha con el objetivo de cubrir la demanda de la Planta, mercado interno y exportación, cumpliendo con los volúmenes, normativas de seguridad y especificaciones de calidad establecidos en los objetivos planteados. Valid until Agosto 07, 2023.
Agosto 07, 2023 Rivera, Tacuarembo o Melo
Responsabilidades principales:
Liderar, coordinar y organizar la operativa del sector de cosecha, organizando y planificando las tareas del área, en conjunto con los supervisores, jefe de logística y jefe de caminería con el objetivo de cumplir las metas del área.
Realizar el manejo del sistema de información de gestión y asegurar la correcta carga de datos en el mismo.
Apoyar las tareas de caminería, proyectar nueva caminería según necesidades de cosecha y gestionar el arreglo de la existente asegurando las condiciones para el cumplimiento de los objetivos del área.
Asegurar el uso de las herramientas disponibles para realizar la cosecha, con el mejor aprovechamiento del bosque.
Controlar liquidaciones de contratistas.
Realizar el plan de carga semanal así como la planificación, con el fin de suministrar la demanda requerida por planta, exportación y terceros
Perfil y requerimientos:
Ingeniero Agrónomo egresado – Orientación Forestal - se valorará
Dedicación completa
Radicación en Tacuarembó/Rivera
Conocimientos:
Manejo de herramientas informática - Excel avanzado.
Ingles nivel medio-avanzado
Sistemas GPS, GIS
Normas de seguridad y medioambiente ,normas laborales para actividades de cosecha y transporte
Experiencia:
Mínimo 4 años de experiencia previa en cargo similar y rubro
Competencias:
Buena comunicación
Trabajo en Equipo
Liderazgo
Compromiso y responsabilidad
Capacidad técnica
Orientación al cliente
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Ref. 03/23 - Jefe/a Línea Verde - Planta Industrial Tacuarembó
REF. Competencias: • Comunicación • Trabajo en Equip... Competencias: • Comunicación • Trabajo en Equipo • Calidad Técnica • Liderazgo • Habilidades manejo de personas – tiene personal a cargo • Resolución de Problemas, Iniciativa El presente aviso alcanza a personas inscriptas en el Registro Nacional de Personas con Discapacidad según la ley 19.691 que cumplan y apliquen con los requisitos del puesto. Se trata de una excelente oportunidad de acceder a un cargo de responsabilidad de una empresa de primer nivel, en el marco de un proyecto de inversión y crecimiento y un ambiente laboral de alto compromiso. Se ofrece posibilidades de desarrollo.
Estará a cargo de liderar, gestionar, organizar y controlar la operativa dentro del área de Línea...
Estará a cargo de liderar, gestionar, organizar y controlar la operativa dentro del área de Línea Verde.
Establecerá metas y objetivos para su sector, siendo responsable de asegurar la calidad del producto terminado.
Coordinará la dinámica de producción del área, siguiendo el cronograma pautado para los tres turnos de producción.
Colaborará en la coordinación y seguimiento del mantenimiento mecánico y eléctrico.
Controlará la correcta recepción de la materia prima.
Colaborará con el cumplimiento de los estándares de seguridad, normas de seguridad, medio ambiente y todas las especificaciones asociadas a la dinámica industrial.
Cumplirá un rol de referente en capacitaciones destinadas a líderes y operarios del área.
El presente llamado se encuentra comprendido por lo dispuesto en el Art. 1 de la Ley Nº 19.691 sobre promoción del trabajo para personas con discapacidad. Valid until Junio 15, 2023.
Junio 15, 2023 Tacuarembó
Buscamos:
Profesionales egresados/as de la carrera de Ingeniería Química – perfil Producción y/o Tecnólogo/a Industrial, Química asi como Ing. Agrónomo
Se requiere de un dominio de idioma inglés intermedio, paquete Office y SAP.
Nos orientamos a personas con experiencia laboral previa de al menos 3 años en posiciones similares, gestionando equipos de gran volumen.
Reporta a Gerente de Operaciones
Es una posición que requiere radicarse en Tacuarembó
